Wij helpen bedrijven vacatures met vertrouwen in te vullen
Transparant en doelgericht, daar houden wij van. Zo werken wij met onze opdrachtgevers én kandidaten. Deze werkwijze wordt gewaardeerd en zorgt voor een efficiënte invulling van posities. Wij bieden bedrijven een ‘best practice’ voor uitdagingen op gebied van aantrekken, behouden van lokaal én internationaal talent.
Vacatures invullen
Een vacature wil je zo snel mogelijk invullen. Maar niet blind kiezen. Onze aanpak is op cruciale punten nét even anders en dat wordt gewaardeerd door kandidaten en onze opdrachtgevers. Doe de gratis quickscan!
Data gedreven
Wij werken met de meest uitgebreide licenties om te zoeken naar talent in Nederland, België en daarbuiten. Tijdens ons zoekproces wordt data gegenereerd, dat geeft inzicht in de arbeidsmarkt en helpt bij beslissen.
Internationaal talent
Many higher educated people from outside the European Union study, live and work in the Netherlands. Loovas provides the residence permit so they can start working for you.
Behouden van je medewerkers
What is appreciated, and what is not? Bring out the strengths and work together on the weaknesses. This creates engaged employees who develop and achieve growth.
Headhunter
Met onze aanpak combineren wij onze zoekspecialisatie met jouw vakkennis. Om deze reden zijn we actief in veel verschillende sectoren zoals: high-tech, aerospace, duurzame industrie, maakindustrie, ict, transport, handel, biomedisch en accounting & finance.
Executive Search
De methode die we hanteren leent zich uitermate goed voor Executive posities. Wij weten de mensen te vinden, jij beslist of we ze benaderen. Vooraf bespreken we de procedure voor het aanname proces en beslissen we of een assessment gewenst is en wanneer we deze inplannen.
Ben je benieuwd? Neem contact op of probeer onze gratis quick scan!
Onze branche zit vol met profiteurs. Goudzoekers die de mens uit het oog verliezen. Agencies die kandidaten laten tasten in het duister. Partijen met een no cure no pay aanpak die je vertrouwen doen smelten als sneeuw voor de zon. Matches uit deze hoek zijn meestal van korte duur.
Wat de branche nodig heeft, is lef. Tegengas. Verrassend genoeg hoeven we daar nu geen buitensporige dingen voor te doen. We onderscheiden met onze aanpak, die leunt op wederzijdse afhankelijkheid. Commitment. We zijn betrouwbaar, kundig, intelligent, persoonlijk en transparant in onze zoektocht naar talent.
Wij vinden matches voor de lange termijn. Nationaal & internationaal.
MATCHES VOOR DE LANGE TERMIJN
DE ESSENTIE
